Blijf voorop lopen met de laatste juridische kennis. In deze artikelen vertalen onze specialisten actuele uitspraken en nieuwe wetgeving naar de praktijk van jouw onderneming. Helder geformuleerd, direct toepasbaar en altijd to the point.
Kaya Bastin Dragt Advocaten legt uit wat een vaststellingsovereenkomst is, wat je rechten zijn en welke fouten je moet vermijden. Inclusief uitleg over bedenktijd, transitievergoeding en WW-rechten.
Een bankgarantie is meer dan een formaliteit, het is een juridische verplichting met serieuze financiële risico’s. Lees wanneer jij er een nodig hebt, wat het kost en wanneer je een advocaat inschakelt.
Een ingebrekestelling is meer dan een aanmaning, het is een juridische drempel die je in de meeste gevallen moet nemen voordat je een contract kunt ontbinden of schadevergoeding kunt vorderen. Lees wanneer het verplicht is, wat erin moet staan en wat je kunt doen als de andere partij niet reageert.
Ontslag op staande voet is de zwaarste arbeidsrechtelijke sanctie die er bestaat, per direct, zonder opzegtermijn en vaak zonder WW. Je leest wanneer sprake is van een dringende reden, aan welke formele eisen een werkgever moet voldoen en welke stappen je als werknemer binnen de termijn van twee maanden kunt zetten.
Met een handtekening onder de koopovereenkomst is de overname nog niet rond. In dit slotdeel van de kennisreeks lees je het verschil tussen signing en closing, welke voorwaarden er in de tussenliggende periode nog vervuld moeten worden, welke afspraken de onderneming intussen beschermen en hoe een closing agenda het laatste stuk beheersbaar houdt.
Een goede koopovereenkomst gaat over veel meer dan de prijs. Dit artikel behandelt de kern van de onderhandelingsfase: koopsomstructuren zoals vendor loan en earn-out, garanties en de discussie over aansprakelijkheidsgrenzen, vrijwaringen voor bekende risico’s en non-concurrentie. De rode draad: wie draagt welk risico?
Weet je wat je écht koopt? Het due diligence onderzoek is de reality check van de overname. Je leest wat er financieel, juridisch, fiscaal, operationeel, op IT- en personeelsvlak wordt onderzocht, hoe onderzoeksplicht en mededelingsplicht zich tot elkaar verhouden en hoe de bevindingen doorwerken in prijs, garanties en vrijwaringen.
Laat een bericht achter en wij nemen zo snel mogelijk contact op. Liever direct bellen? Bel ons op 0341 – 74 55 20 of mail naar info@kayabastindragt.nl.
