
Vaststellingsovereenkomst: alles wat je moet weten
Kaya Bastin Dragt Advocaten legt uit wat een vaststellingsovereenkomst is, wat je rechten zijn en welke fouten je moet vermijden. Inclusief uitleg over bedenktijd, transitievergoeding en WW-rechten.
Blijf voorop lopen met de laatste juridische kennis. In deze artikelen vertalen onze specialisten actuele uitspraken en nieuwe wetgeving naar de praktijk van jouw onderneming. Helder geformuleerd, direct toepasbaar en altijd to the point.

Kaya Bastin Dragt Advocaten legt uit wat een vaststellingsovereenkomst is, wat je rechten zijn en welke fouten je moet vermijden. Inclusief uitleg over bedenktijd, transitievergoeding en WW-rechten.

Een intentieovereenkomst is minder vrijblijvend dan het woord ‘intentie’ doet vermoeden. Dit eerste artikel uit de kennisreeks over bedrijfsovernames legt uit waarom de LOI het kompas vormt voor het hele traject, welke afspraken erin thuishoren, geheimhouding, exclusiviteit, kosten, terugtrekken, en welke risico’s je loopt zonder.

Statuten regelen de basis, maar zeggen weinig over de onderlinge verhoudingen tussen aandeelhouders. In dit artikel lees je waarom een aandeelhoudersovereenkomst onmisbaar is, welke afspraken erin horen (van stemrecht en dividendbeleid tot exit- en geschillenregeling) en welke route de nieuwe geschillenregeling (Wagevoe) biedt als het tóch misgaat.

Kampt jouw onderneming met een zware schuldenlast? Van schuldsanering via de WHOA en herfinanciering tot turboliquidatie, distressed M&A en een gecontroleerd faillissement: dit artikel zet de belangrijkste herstructureringsroutes op een rij en laat zien waar je op moet letten, óók als het om personeel en bestuurdersaansprakelijkheid gaat.
Laat een bericht achter en wij nemen zo snel mogelijk contact op. Liever direct bellen? Bel ons op 0341 – 74 55 20 of mail naar info@kayabastindragt.nl.
Snel in contact komen?
Wij helpen u graag verder